Mis on CV ja kuidas see toimub?

Täna peate tööle saades läbima üsna pika ja tüütu protseduuri. Selle protsessi esimene samm on CV kirjutamine ja selle saatmine tööandjale. Kuid mitte kõik ei mõista täpselt, kuidas selline dokument välja näeb, samuti millist teavet ja millisel kujul on vaja sellesse lisada. Sellest me oma materjalis räägimegi. Ja ka artiklist leiate näiteid seda tüüpi edukalt koostatud dokumentidest.

CV on dokument, mida on vaja tööle kandideerimiseks. Seda lühendatakse sageli kui CV. Niisiis, kui viitame sõna elulookirjeldusele ladinakeelsele tähendusele, võib seda sõna-sõnalt tõlkida kui "elu kulgu".

CV on võimalus end tööandja silmis soodsalt esitleda. Iga taotleja läbib konkreetsele ametikohale kandideerimisel põhjaliku sisemise ja välise läbivaatuse (kontrolli). Seetõttu tuleks CV-sse sisestada ainult ausad ja tõesed andmed.Kui seda reeglit eiratakse ja kontroll lõpeb teie ametialaste ja isiklike võimete määratlusega, mis on vastuolus töölepingus sisalduva teabega, siis te mitte ainult ei saa soovitud ametikohta, vaid võite ka oma ettevõtte täielikult hävitada ja professionaalne maine.

CV koostamisel on mitmeid nõudeid ja reegleid, mida tuleb järgida.

• On väga oluline, et see dokument oleks grammatiliselt õige. Sõnade ja kirjavahemärkide õigekirjavigu ja kirjavigu ei tohiks olla. Enne esitamist lugege dokument mitu korda uuesti läbi. Küsige seda ka oma lähedastelt.
• Dokument on lühike ja sisutihe. See ei pea sisaldama liiga üksikasjalikku teavet teie isikliku elu ja eluloo kohta.
• Dokumendi kirjutamisel peaksite järgima keele ametliku äristiili reegleid ja põhimõtteid. Te ei saa kasutada kõnekeelseid fraase ja kunstilisi võtteid.
• Värbamisdokument peaks olema selge ja kergesti loetav. Sellepärast on nii oluline austada struktuuri koos selle plokkidega.
• Stiilne ja minimalistlik disain tõstab teie CV teiste kandidaatide dokumentide hulgast esile. Kasutage kogu dokumendis sama fonti ja sama tüüpi joondust.

Traditsiooniliselt koosneb CV mitmest kohustuslikust plokist. Nende hulgas:

• nimi, perekonnanimi ja isanimi;
• kontaktandmed (elukoht, e-post, telefon, kiirsõnumid);
• soovitud ametikoht ja kohustused;
• haridus (ülikool, kolledž, lisakursused, koolitused, meistriklassid);
• töökogemus (kronoloogilises järjekorras on märgitud varasemad töökohad koos ettevõtte nime, ametikoha ja tööaja täpsustusega);
• erialased oskused ja vilumused (näiteks kontoriarvutiprogrammide või võõrkeele tundmine);
• hobid ja hobid (lugemine, sport, kalapüük);
• isikuomadused (seltskondlikkus, pingetaluvus, tulemusele orienteeritus, sihikindlus);
• lisateave (valmidus reisida või liikuda, sõiduki olemasolu ja juhiluba jne).

Mõelge levinuimatele CV-tüüpidele ja mõistke ka, kuidas kuidas nad üksteisest erinevad.

• Professionaalne või universaalne. Seda CV alatüüpi peetakse üheks levinumaks. Sageli leiate Internetist professionaalsete CV-de näiteid. Seda tüüpi soovitatakse neile, kellel on kõrg- või keskeriharidus, samuti töökogemus. Professionaalne CV on jagatud selgelt piiritletud plokkideks, mis täidetakse järjestikku ja moodustavad nn dokumendistruktuuri.
• Kronoloogiline. Sellise CV valivad spetsialistid, kellel on muljetavaldav kogemus ühes valdkonnas ja kes soovivad jätkata oma erialast tegevust oma raamistikus. Sellise dokumendi koostamisel on soovitatav põhirõhk asetada plokile “Töökogemus”.Siin peate kronoloogilises järjekorras märkima kõik varasemad töökohad koos konkreetsete ettevõtete nimedega, täpsustades ametikohad ja tööaastate arvu.
• Funktsionaalne. Funktsionaalne CV sobib neile professionaalidele, kes soovivad esile tõsta oma erakordseid professionaalseid oskusi ja võimeid, samuti rääkida ebatavalistest töökogemustest.
• Kronoloogiline-funktsionaalne. See tüüp ühendab kahte ülalkirjeldatud tüüpi CV-d.
• Sihtmärk. Sihtotstarbeline CV tuleks kirjutada konkreetsele ametikohale kandideerimisel. Selles mõttes on oluline eriti hoolikalt ja hoolikalt täita rubriik “Teid huvitavad vabad ametikohad ja kohustused”.
• Akadeemiline. Akadeemilise kokkuvõtte moodustavad kõik teadusministrid, õppejõud, aga ka üliõpilased. Selle koostamiseks on oluline omada mahukat hariduskogemust (bakalaureuse-, magistri-, magistriõpe, kursused jne). Lisaks on tavaks lisada akadeemilisse CV-sse kõik olemasolevad teadussaavutused: olümpiaadide ja konverentside võidud, teaduspublikatsioonid, avastused või leiutised.
• Video kokkuvõte. Selline CV on asjakohane neile, kes otsivad tööd meediavaldkonnas. Näiteks näitlejad, telesaatejuhid, modellid, ajakirjanikud ja lauljad valivad sageli tööle sarnase dokumendi alamliigi.
• infograafika. Infograafiline CV annab võimaluse esitada kogu info enda kohta diagrammide, graafikute ja piltidena. Sageli tajutakse sellist CV-d tavapärasest mitu korda lihtsamalt - kirjalikult.
• Rahvusvaheline standardne CV. Rahvusvahelisse ettevõttesse kandideerimisel tuleb koostada rahvusvaheline CV. See peab näitama võõrkeelte oskust.

CV kirjutamine on üsna raske ülesanne.Sel juhul on konkreetset tüüpi dokumendi määramine veelgi keerulisem. Joonistusmalli valimiseks lugege hoolikalt töökirjeldust (mõnikord nõuab tööandja ühe või teise sordi esitamist).

Vaatame mõnda hästi kirjutatud CV näidet.

• Füüsika ja matemaatika õpetaja.

• Müügijuht.

• Ajakirjanik.

• Kontohaldur.

• Advokaat.

• Tehnoloogiainsener.

• Massöör.

• Turundusassistent.

• Toimetaja.

• Finantsjuht.

CV korrektseks kirjutamiseks ja soovitud ametikoha saamiseks oluline on kasutada kõiki spetsialistide nõuandeid ja soovitusi, samuti keskenduda edukalt koostatud proovidele. Lisaks ei tohiks te malle Internetist täielikult kopeerida. Teie CV peab olema nii individuaalselt kui võimalik.