Ekstravert "A-st Z-ni" – kõik, mida tahtsite selle isiksusetüübi kohta teada

Kindlasti on paljud meist kuulnud vähemalt midagi temperamenditestist, mida psühholoogias tuntakse ka kui Eysencki testi, Briti psühholoogi Hans Jurgen Eysencki nime all, kes on selle autor. Testimise eesmärk on teha kindlaks, mis tüüpi isiksus testitav on: ekstravert või introvert.

See artikkel räägib ekstravertidest. Saate tutvuda ekstravertse isiksusetüübiga, teada saada, kes on ekstravertne inimene, kuidas temaga asjatundlikult suhelda, samuti pöördume veidi psühholoogia poole, et teada saada, mida tähendab selline mõiste nagu "ekstravertsus". .

Mõiste "ekstravert" ilmus psühholoogias 1921. aastal. Siis jagasid psühholoogiageeniused Carl Gustav Jung ja Hans Jurgen Eysenck kahte mõistet: "introvertsus" ja "ekstravertsus". Nende põhjal tuvastasid nad kaks vastavat isiksuse tüüpi: introverdid ja ekstraverdid. Eesliited extra- ja intro- nendes terminites ei ole juhuslikud: "ekstra" tähendab ladina keelest "väljast" ja "intro" tähendab "seest".Järelikult suunavad introverdid oma energia endasse ja ekstraverdid, vastupidi, püüavad anda oma aktiivsust välismaailmale, see tähendab, et nad on introvertide absoluutne vastand.

Ekstravert on inimene, kes naudib sotsialiseerumist, suhtlemist, ei mõtle iseendale üksiilma teiste inimeste tähelepanuta. Seda iseloomustab eriline aktiivsus nii äri- kui ka isiklikus sfääris. Ekstraversiooni mõiste viitab psühholoogias inimese sellisele psühholoogilisele seisundile, milles ta püüab leida sõpru ja tuttavaid, küllastada oma elu suhtlemisega ja saavutada aktiivselt oma eesmärke.

Ekstraverdi jaoks on suhtlemine sinequanon, st midagi, ilma milleta on lihtsalt võimatu hakkama saada (ladina keelest sine qua non - eeltingimus). Tegelikult, kui seda tüüpi temperamendiga inimeselt võetakse võimalus ühiskonnas viibida, langeb ta kohe masendusse, hakkab tundma end ärritununa, tühjana ja millekski võimetuna. Stress ja frustratsioon on tüüpilised seisundid ekstraverdile, kes on ilma oma tavapärasest keskkonnast.

Ekstravertse inimese peamiste tunnuste hulgas on järgmised.

• Jutustavus. Nende inimestega on äärmiselt lihtne suhelda ja luua kontakte ümbritsevate inimestega. Samas eelistavad nad rohkem rääkida kui kuulata. Väärib märkimist, et just tänu sellele omadusele saavutavad ekstraverdid mõnikord muljetavaldavat edu oratoorses ja ühiskondlikus tegevuses.
• Tegevus. Siin saate väljendada kõike vaid ühe fraasiga: paigal istumine ei puuduta neid.

• Eesmärgipärasus. Nende moto on: "Kui on unistus, on võimalus see teoks teha." Ja ekstraverdid on valmis oma plaanide ja kavatsuste elluviimiseks palju pingutama ja pingutama. Eesmärgi saavutamise käigus on nad valmis isegi olulisi ohvreid tooma seni, kuni kõik läheb nii, nagu nad plaanisid. Sellist eesmärgipärasust võib seletada vajadusega, et ekstravertid oleksid ühiskonnas tunnustatud.
• Sümpaatia. Ekstraverdid ei ole need, kes teiste raskusi ja probleeme nähes kõrvale jäävad. Nad on alati valmis appi tulema ja pakkuma tuge ka võõrastele inimestele. Külmus ja ükskõiksus ei ole ekstravertsetele isiksustele omased.
• Avatus. Seda tüüpi inimene ei püüa teeselda, ühiskonnas on ta see, kes ta tegelikult on. Emotsionaalselt ei püüa sellised inimesed oma tundeid ja impulsse varjata, ei hoia emotsioone sees, pritsivad neid julgelt välja. Nad võivad olude sunnil avalikult isegi nutma puhkeda ja neid ei häiri see, et teised neist mõtlevad ja milline arvamus neist kujuneb.
• Spontaansus. Sellise temperamendiga inimesed on altid tegema tormakaid ja kiireid otsuseid. Nad kõigepealt tegutsevad ja alles siis analüüsivad oma tegude tagajärgi. Mõnikord mõjutab see nende elu negatiivselt. Nii öeldakse ekstravertide kohta sageli, et nad on kulutajad, sest nad suudavad kulutada suure summa raha millelegi, mida tegelikult ei vajata.
• Maitsemeel. Sellised inimesed teavad, kuidas kaunilt riietuda, kombineerida erinevaid asju ja esemeid mitte ainult isikliku stiili, vaid ka sisekujunduse osas.

Valides partneriks ekstravertse mehe, peate selgelt mõistma, et selline valitud on emotsionaalne, mis tähendab, et ta ei varja sensuaalseid impulsse ja mõnikord isegi purunemisi. Sellised käitumisomadused võivad suhteid õõnestada ja mõnikord isegi hävitada. Kuid kõike saab tasandada mõistva suhtumise ja samasuguse emotsionaalse tagasitulekuga partnerilt.

Ekstravertse mehega on suhted mõnikord väga keerulised, eriti kui naine oma temperamendis on tema täielik vastand. Vaatamata levinud stereotüübile, et "vastandid tõmbavad ligi", ei pruugi need vastandid lihtsalt üksteisega läbi saada. Ebaõnnestumine sellises suhtes võib teatud olukordades olla garanteeritud.

• Partner on pidevalt halvas tujus, negatiivselt meelestatud, mistõttu kurnab valitud igavese virisemisega.
• Nad üritavad "vangistada ekstraverti 4 seina". Kodus viibimine masendab ekstraverte.

• Viha ilma selgituseta. Ekstravertsed mehed pole harjunud oma emotsioone enda teada hoidma. Nad juhinduvad reeglist: "Kui teile ei meeldi, ütle seda" ja nad tahavad, et neid ümbritsevad inimesed teeksid sama. Nende arvates on palju parem panna kõik kaardid lauale, teha skandaal, aga nuputada see välja ja probleem lahendada, mitte "vaiki mängida" ja endasse negatiivsust edasi koguda. Nad ei kipu partnerite rahulolematuse põhjuseid märkama ainult nende suhtlemisviisis, siin peate kõik otse, ausalt öeldes ütlema.
• Väljavalitu ei anna alla ühelegi seiklusele.Ekstravertne mees soovib enda kõrval näha “lihtsat” tüdrukut, kes toetab iga tema, ka kõige hullumeelsemat ideed, näiteks pakkumist keset ööd minna lumeingleid tegema, kui saab kahekümne. kraadi alla nulli.
• Tänamatus tapab sellise mehe libiido. Teiste tunnustus on talle ülimalt oluline. Siin peate märkima kõik, isegi kõige pisemad asjad, mida ta tegi. Mida rohkem kiidusõnu ta saab, seda rohkem tulu võite temalt oodata.

Ekstravertsetel naistel on sarnased omadused seda tüüpi temperamendi meestega. Sellised daamid aga reeglina ei pea introvertseid mehi tõsiseks suhteks, sest peavad neid nõrkadeks.

Nii saime teada, et temperamendil on kaks poolust – introvertne ja ekstravertne. Kuid nende pooluste vahel on palju alatüüpe, mis kirjeldavad mõlemat.

Mis puudutab meie tänase ülevaate kangelasi, siis sotsioonikas on skaala, mis jagab ekstraverdid 8 alamkategooriasse. Vaatleme lühidalt igaüks neist.

• Loogika-intuitiivne. Need on loomult ettevõtjad, kipuvad mängima kurvi ees. Ebaõnnestumised ja prohmakad ei vii neid eksiteele, vastupidi, need isegi lisavad indu ja motivatsiooni edasi tegutseda. Tuline, konfliktne.
• Loogika-sensoorne. Töönarkomaanid. Kuid nad teevad jõupingutusi ainult tingimusel, et nende töö toob kasumit. Arvutav ja merkantiilne.Oleme kindlad, et on ainult kaks arvamust: nende oma ja vale.
• Eetilis-intuitiivne. Selle alatüübi esindajad pole päris tasakaalukad. Nad on liiga vastuvõtlikud stressirohketele olukordadele, mis toob kaasa depressiooni ja täiendavaid vaimseid häireid. Nendega tegelemisel on oluline vältida vaidlusi ja lahkarvamusi, vastasel juhul ei saa skandaali vältida.
• Eetilis-sensoorne ekstravert. Need on ilmsed optimistid, kes on harjunud lootma "juhususele". Reeglina ei planeeri nad midagi ette, mistõttu on neil sageli probleeme oma aja organiseerimisega.

• Intuitiivne-loogiline. Neil on suurepärased instinktid, mistõttu nad on harjunud lootma oma intuitsioonile, isegi kui tema hääl on terve mõistusega vastuolus. Nende prioriteetide nimekirjas on eesotsas töö ja edasine karjääriredel.
• Intuitiivne-eetiline. Need ekstraverdid võivad veenda kedagi. Formaalsused ja reeglid pole nende jaoks. Nad analüüsivad ideaalis teiste inimeste käitumist, mille põhjal saavad vajadusel olla suhtlemisel paindlikud.
• Sensoorne-loogiline. Initsiatiiv on nende keskmine nimi. Üsna loominguline, alati täis uusi ideid. Seda tüüpi isiksuse tugevaks küljeks võib pidada stressitaluvust, kuid neile ei meeldi kohutavalt, kui nende ideed saavad kriitikat ja plaanid ebaõnnestuvad.
• Sensoorne-eetiline. Sageli realiseeritakse seda tüüpi esindajad teiste, nõrgemate isiksuste arvelt. Nad ei ole harjunud oma sõna pidama ja oma lubadusi täitma. Nad püüavad end mitte liiga lähedale lasta ja inimesi mitte usaldada. Kapriisne ja üsna valiv.

Suhetes püüavad ekstravertid võimust võtta.See pole üllatav, sest neil on väga aktiivne elupositsioon ja nad püüavad olla kõiges esimesed.

Esiteks kaaluge ekstravert-ekstravert paari. Selline liit on täiesti võimalik. Kõik ekstraverdid on aga erinevad ja edukaima suhte väljaselgitamiseks jagame kõik ekstraverdid tinglikult “kirglikeks” ja “ärilisteks”.

"Kirglikeks" nimetame neid, kes otsivad aktiivselt oma hingesugulast, tehes kõik endast oleneva sobiva paarilise leidmiseks. "Äri" tähistame neid, kes on kindlad, et "Õnn tuleb - ta leiab selle pliidilt", st nad toetuvad täielikult oma saatusele, arvates, et kõigel on oma aeg ja kui selles etapis pole suhet, siis seda ikka ei tulnud.

"Kirglikud" on partneri valikul vähem valivad, seetõttu otsustavad nad kiiresti abielluda, kuid selline abielu ei ole alati edukas ja puruneb mõnikord sama kiiresti, kui see ehitati.

"Äri" partneri valimisel on esmatähtis tõelised tunded. Ilma nendeta pole nad valmis suhet looma ega ühiskonna rakku üles ehitama.

Kahe "äri" liit on ka teoreetiliselt võimalik, kuid praktikas - seda näitab aeg. Sellises perekonnas püüab igaüks teist mõjutada ja seda endaga kohandada. Kuid kumbki pool ei anna alla. Kuigi kui selle abielu partnerid teevad vastastikuseid järeleandmisi ja kuulavad üksteist, on selline liit väga õnnelik ja edukas.

"Kirglike" ja "äriliste" ekstravertide liit hakkab samuti põhinema vastastikusel rivaalitsemisel.

Mis puutub suhetesse nende täieliku vastandiga - introvertidega, siis kõik sõltub paari tüübist. Kui mees on ekstravert, naine aga introvert, siis tüdruku õige käitumisega võib saada ülieduka suhte, mis hiljem areneb millekski enamaks. Kuid vastupidist varianti on parem mitte lubada. Sellised abielud on harva edukad, kuna naine tunneb end alati tugevamana kui tema mees. Aja jooksul teeb ta temast täieliku “kanakese”, kaotab tema vastu austuse ja ta omakorda kannatab oma naise pideva surve ja etteheidete all.

Igal juhul jääb kannatajaks alati introvert, sest tema partner on nii seltskondlik, tema ümber on alati palju inimesi, ka vastassoo esindajaid. Sellistes tingimustes on oma emotsioonide ja armukadedusega raske toime tulla, seega on siin võimalikud ka armukadedusel põhinevad skandaalid.

Iga inimene peaks valima tegevuse tüübi, alustades mitte ainult enda "tahan - ma ei taha", vaid ka oma iseloomulike tunnuste ja temperamendi tüübi järgi. Need tingimused koosmõjus aitaksid paljudel valida just need ametid, mis neile huvi pakkusid ning naudingut ja eneseteostustunnet pakkusid. Milliseid tegevusvaldkondi peaksid meie ekstraverdid vaatama, käsitleme allpool.

• Sekretär. Selles vallas on palju suhelda.Ja kes, kui mitte ekstravert, teeb seda kõige paremini? Kahtlemata pole suhtlemine kaugeltki ainus ja veelgi enam selgelt mitte sekretäri põhikohustus. Siin on palju olulisem aidata inimesi, kes seda vajavad, korraldada oma tööd ja lahendada tekkinud probleeme.
• Kasvataja/õpetaja. Ekstraverdid on sama avatud ja emotsionaalsed kui lapsed. Seetõttu tunnevad nad end sellisel positsioonil olles kindlasti vabalt.
• Ajakirjanik/korrespondent. Ekstravertidel on kõik omadused, mida on vaja edukaks ajakirjanikuks või korrespondendiks saamiseks ja karjääriredelil tõusmiseks: suhtlemisoskus, eneseesitlusoskus, avatus, kohanemisvõime võõras keskkonnas, aga ka oskus nurki siluda ja tulla toime keeruliste olukordadega.

• Administraator. Ekstravert võib soovi korral olla väga veenev, mis tähendab, et ta suudab ärgitada inimesi töötama nii, nagu neil vaja läheb ja oma kohustusi hästi täitma. Igal administraatoril peaks olema oskus inimesi motiveerida.
• Politseinik. See elukutse on võimalus ennast tõestada. Sobib sihikindlale, vastutustundlikule ja aktiivsele inimesele.

Suhtlemine isiksusetüübiga, kelle psühholoogiline energia on suunatud välismaailmale, ei ole nii raske, kui esmapilgul võib tunduda. Pealegi on ekstraverdid harjunud ise kontakti looma ja esmalt suhtlema.

Nendega suheldes tuleb aga meeles pidada, et tegemist on pigem jutuka natuuriga, kellele meeldib rohkem rääkida kui kuulata, seega proovi neid mitte vahele segada.

Kuna sellised inimesed armastavad suuri ettevõtteid, pidusid ja hangoute, hindavad nad neid, kes neid selles toetavad.

Mis puutub nende suhtumisse teistesse, siis eelistavad nad mitte kiinduda teistesse, nad loovad kergesti suhteid ja keelduvad neist sama kergesti.

Temperament on oluline komponent, mida tuleks lapse kasvatamisel arvestada. Kui teie laps on seltskondlik, avatud ja sotsiaalne inimene, julgustage seda ja ärge mingil juhul proovige teda muuta.

Väga varases eas väljendub seda tüüpi temperament hüperaktiivsuses ja liigses erutuvuses. See on uudishimulik närvikõdi, keda huvitab absoluutselt kõik ümbritsev. Mõne vanema jaoks võib see olla hirmutav ja põhjustada ärevust. Kuid ärge paanitsege, selles pole midagi halba.

Vananedes sõbrunevad nad kergesti eakaaslaste seas, neil ei ole probleeme suhtlemisega. Nad on alati tähelepanu keskpunktis. Seda võib pidada selliste laste vaieldamatuks eeliseks, sest kui teised vanemad peavad oma lapse ühiskonnaga harjumiseks palju pingutama, siis ekstravertsed lapsed on selles osas äärmiselt iseseisvad.

Mõelge ekstravertse lapse peamistele eelistele:

• kohaneb kiiresti mis tahes keskkonnaga;
• leiab kergesti ühise keele nii eakaaslaste kui ka täiskasvanutega;
• uudishimulik, kõhklemata küsib ja õpib midagi uut;
• ei karda rääkida, kui talle miski ei meeldi;
• ta ei ole häbelik, kui kogu tähelepanu on suunatud talle, vastupidi, talle meeldib olla seltskonna hing.

Pole harvad juhud, kui sellised lapsed sünnivad vanematele, kes esindavad oma vastandit – introverte, kes tahavad sageli lihtsalt rahus ja vaikuses kodus istuda. Laps ei talu sellist keskkonda, ta muutub igavaks ja igavaks. Sellises olukorras võivad tekkida probleemid.

Siin on oluline mõista, et last ja tema vajadusi on võimatu ignoreerida. Proovige oma osalust kuidagi näidata ja pöörake oma lapsele tähelepanu. Rääkige oma lapsega, kuulake teda: laske tal vähemalt õhtusöögil rääkida, mis tal hingel on, kuidas päev möödus ja mis huvitavat juhtus.

Paljud introverdid, kes on väsinud oma lähedusest ja eraldatusest, ei lakka esitamast küsimust: "Kuidas saada ekstraverdiks?". Muidugi võib inimene muutuda, aga mitte nii drastiliselt. Neist ei saa ekstravert, nad sünnivad. Igaühel meist on siia maailma sündides teatud iseloomu- ja temperamendiomadused. Muidugi võivad meie psühhotüübid kogu meie elu jooksul läbi teha mõningaid muutusi, kuid neid ei ole võimalik täielikult ümber pöörata, ükskõik kui palju inimene ka ei pingutaks.

Siinkohal tasub aga märkida, et “puhta” ekstraverti või introverti on peaaegu võimatu kohata. Isegi introverdid võivad teatud määral näidata ekstravertsuse märke. Kui need kalduvused arenevad, on täiesti võimalik oma psühhotüüpi ühelt pooluselt teise poole veidi nihutada.

Nad ütlevad: "Keda sa juhid ...". Kui püüate oma temperamenti ekstravertselt arendada, proovige suhelda ja ümbritseda end selle konkreetse psühhotüübi inimestega. Nii saad arendada oma seltskondlikkust, armastada suurettevõtteid ja saada avatumaks inimeseks.

Vaadake üksikasju allpool.